近前，中之杰组织全体员工深入学习领会唐毅总裁在2011年工作会议上题为《巩固成果强化能力加快发展提升质量 努力开创公司科学发展新局面》的工作报告
，并进行了重点落实安排。

中之杰带着2011年经营任务，学习领导讲话，倍感亲切和振奋。唐总工作报告中“巩固成果、强化能力、加快发展、提升质量”的“十六字方针”
，完全符合中之杰实际和广大员工的心愿
。中之杰作为京外经营单位，对“十六字方针”有着特殊而深刻的理解。

中之杰迁至上海三年多来，从白纸一张到全面完成考核指标，一步一个脚印，一年一个台阶，每个成果都来之不易，凝结着全体员工的心血

。在新的一年里，全体员工最大的心愿就是要巩固并扩大这些成果，竭尽全力，全面完成2011年的经营任务。

中之杰一直面临着人才短缺的瓶颈问题，业务发展急需开拓型、全能型的人才
。立足建设学习型团队，加强自身学习培训，辅以人才引进，是中之杰提出的解决方法。而这个方法的实质内涵就是四个字：强化能力。

巩固成果
、强化能力的目的，就是要加快发展

。总公司下达给中之杰的2011年经营指标
，旨在要求中之杰谋求可持续又快又好发展
。这种发展
，不是盲目的、没有根据的，而是尊重客观、反求自身的科学发展。中之杰的科学发展是总公司科学发展的有机组成部分。我们就是要积极努力
，使中之杰的发展在总公司的发展中占有更大的份额
，为达到总公司的发展目标作出更多更大的贡献。

科学发展靠可持续的业务得以实现；可持续的业务要用业务质量做保障；提升质量要通过提升能力、强化创新、加强开发
、规范经营、规避风险、优化服务、提高效率
、保证安全等各方面的措施来保证。我们既然有了努力的目标，就要为实现目标分解落实商业计划和具体措施。

通过深入学习领会

，使全员进一步统一了思想认识，更加坚定了开拓奋进的信心和决心
。同志们一致表示
，要投入全部热情和干劲，坚决贯彻落实唐总提出的“十六字方针”，真抓实干，强化执行力，搞好市场开发和项目执行
，苦战一年，努力完成年度经营任务。